Фото с сайта Creativemarket.com
Руководители большинства узбекских компаний заявили о том, что не намерены выплачивать сотрудникам новогодние премии. Такие данные содержатся в опросе, проведенном специалистами портала HeadHunter, сообщают «Новости Узбекистана».
Полностью от вознаграждений к концу года отказался 51% участников исследования. 27% работодателей придерживаются противоположной точки зрения, еще 17% подумают о бонусах с учетом производственных итогов года, 5% опрошенных готовы премировать только лучших сотрудников.
Что касается проведения корпоративов, то большинство руководителей предприятий заявили, что их коллектив планирует отметить праздник в ресторане. Небольшая часть подошла к вопросу креативно и устроит новогодний поход в боулинг или предпочтет другие спортивные развлечения. Лишь 6% опрошенных не намерены вообще баловать подчиненных корпоративами или максимум готовы потратиться на застолье в офисе.
Согласно результатам исследования, работники 56% компаний получат от руководства фирм подарки на Новый год. При этом большинство участников опроса согласны потратить до 100 тысяч сумов ($12) на подарок для одного подчиненного.
Аналитики HeadHunter также провели опрос среди соискателей. В частности, им было предложено обозначить бюджет, который они готовы потратить на подарки родным и близким. Здесь самым популярным ответом стала сумма до 450 тысяч сумов ($54). Примечательно, что 11% граждан, находящихся в поиске работы, вовсе не задумываются о покупке новогодних подарков.
В августе 2018 года компания HeadHunter Узбекистан на основе анализа размещенных на сайте hh.uz вакансий компаний-работодателей и резюме соискателей подготовила обзор рынка труда первого полугодия. Самой высокооплачиваемой вакансией стал специалист в сфере информационных технологий. Работодатель предлагает сотруднику ежемесячную оплату в размере 155,4 млн сумов ($19,9 тысячи). На втором месте оказалась вакансия в сфере образования и науки — $10,9 тысячи. На третьем – специалист в сфере строительства и недвижимости ($3000). Меньше всего оплачивается сфера безопасности, там зарплаты начинаются от 467,2 тысячи сумов ($60) в месяц.
По данным Министерства занятости и трудовых отношений Узбекистана, уровень безработицы в стране по итогам первого полугодия текущего года составил 9,3% к экономически активному населению. За аналогичный период прошлого года показатель был зафиксирован на отметке 5,2%, однако в ведомстве объяснили рост числа незанятых граждан новой методологией подсчета.
