Главврач Нарынского районного центра семейной медицины (поликлиники) Сыяпат Сырдыбаева рассказала о причинах увольнения хирурга Эркингуль Койбаковой, которая ранее прославилась критическими высказываниями о зарплате врачей. Об этом 5 декабря сообщило радио «Азаттык».
«Она ушла по собственному желанию. Я не разрешила ей поехать на курсы, но она поехала», — заявила Сырдыбаева. По словам главврача, Койбакова написала заявление, в котором напрямую говорится об увольнении в связи с отказом руководства отпускать ее на обучение. Вскоре на освободившуюся должность был нанят другой врач.
Койбакова в беседе с журналистами подтвердила эту информацию, однако заявила, что планировала после трехнедельной учебы в Бишкеке вновь устроиться на ту же должность. После возвращения в Нарын она узнала, что ставка уже отдана другому человеку. По словам Койбаковой, она пыталась устроиться на работу и в областную больницу. Но там ей оказали холодный прием и сообщили, что вакантных мест нет.
По мнению Койбаковой, разногласия с руководством связаны с ее критическими высказываниями о зарплате. Хирург уточнила, что после ее первой записи на Facebook в центре семейной медицины «было много скандалов».
Койбакова опубликовала резонансную запись в конце июля 2018 года. Она написала: «Сегодня у меня закончились деньги. У меня были деньги, но я их отдала другим, у которых остались маленькие голодные дети. Наша зарплата заставляет медиков выживать, а не жить». На пост обратили внимание многие интернет-пользователи и журналисты. Позднее Койбакова стала писать авторские колонки для издания Sputnik.
О том, что Койбакова потеряла работу, 3 декабря сообщила в Facebook консультант Минздрава Елена Баялинова. Она подчеркнула, что власти Киргизии регулярно жалуются на дефицит кадров в региональных больницах, но при этом легко отказались от сотрудничества с 29-летним специалистом. Позднее сама хирург подтвердила эту информацию и пояснила, что лишилась работы из-за нежелания заниматься подхалимством.
По данным «Азаттык», сейчас в Нарынской областной больнице не хватает примерно ста врачей. Более 60% трудового коллектива составляют медики пенсионного возраста. Власти Нарынской области разрабатывают программу привлечения в медицину молодых специалистов.