Главный гаишник Бишкека провалил конкурс на пост руководителя патрульной службы

Шаирбек Бопонов. Фото с сайта Kaktus.media

Руководитель Управления по обеспечению безопасности дорожного движения (ГУОБДД) при ГУВД Бишкека Шаирбек Бопонов не прошел отбор на должность начальника Управления патрульной службы милиции (УПСМ). Это следует из списка, опубликованного на сайте ГУОБДД, обращает внимание издание Kaktus.Media.

УПСМ — пилотный проект, который учредил в феврале премьер-министр Кыргызстана Мухаммедкалый Абылгазиев. Конкурс на замещение должностей в управлении был объявлен в мае (документы принимались до 6 июня).

Первый этап отбора сотрудников нового управления патрульной милиции Бишкека завершился на прошедшей неделе, и ГУОБДД опубликовало список неудачливых претендентов. В нем встречается имя Бопонова, возглавившего в январе 2018 года УОБДД Бишкека и претендовавшего на должность главы УПСМ. Эта должность осталась вакантной, ни один из претендентов не набрал большинство голосов конкурсной комиссии.

Управление заработает в сентябре 2019 года. Как рассказывал пресс-секретарь ГУОБДД МВД Тилек Оторов, УПСМ Бишкека будет отличаться от прежнего Управления патрульной милиции как составом, так и функциональными обязанностями. Предполагалось, что в него войдут преимущественно гражданские лица, ранее не работавшие в МВД, однако большинство кандидатов оказались из органов.

Всего по конкурсу предполагалось заместить 871 вакансию — от замначальника управления до сотрудников младшего состава. На линии ежедневно будут выходить по 600 правоохранителей, из которых 200 — на авто.

В МВД обещали, что при приеме будут исключены все коррупционные риски, так что устроиться по блату в управление не получится. Общее число членов конкурсной комиссии составляет 14 человек: восемь представителей гражданского общества и шесть представителей МВД.

Первым этапом конкурсного отбора был тест на общие знания в Центре оценки в образовании и методов обучения, следующим — военно-врачебная комиссия, а затем сдача нормативов по физической подготовке и собеседование. Все четыре этапа контролировались конкурсной комиссией. Кандидаты, прошедшие открытый конкурсный набор, продолжат подготовку к службе на трехмесячных курсах на базе Академии МВД по тактическим и психологическим видам подготовки, знанию законов, физической, огневой и другим видам подготовки.